在任何行業(yè)發(fā)展的過程中，思想政治工作均起著十分重要的基礎(chǔ)性作用，對于行業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升意義匪淺。如何在加強(qiáng)黨建工作的新常態(tài)基礎(chǔ)上，在公路行業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的新常態(tài)下，在青年職工社會(huì)需求和思想不斷轉(zhuǎn)變的新形勢下，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，成為了公路系統(tǒng)管理者亟需解決的現(xiàn)實(shí)性問題。 

青年職工隊(duì)伍是公路系統(tǒng)的新鮮血液和中流砥柱，是公路事業(yè)發(fā)展的生力軍和內(nèi)生動(dòng)力，承擔(dān)著行業(yè)發(fā)展承上啟下、繼往開來的作用，激發(fā)青年職工隊(duì)伍的活力和創(chuàng)造力，對于行業(yè)發(fā)展具有深遠(yuǎn)意義和重要價(jià)值。第一，做好青年職工隊(duì)伍思想政治工作有利于保障公路系統(tǒng)的穩(wěn)定。第二，做好青年職工隊(duì)伍思想政治工作有利于促進(jìn)行業(yè)改革的順利實(shí)施。第三，做好青年職工隊(duì)伍思想政治工作有利于推動(dòng)公路事業(yè)的長效發(fā)展。 

一、強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)，注重教育引導(dǎo)

首先，各單位的領(lǐng)導(dǎo)層要重視青年員工的思想政治培養(yǎng)，要堅(jiān)持黨管人才的原則，樹立強(qiáng)烈的人才意識(shí)，真誠關(guān)心人才、愛護(hù)人才，將青年思想政治工作提上議事日程，安排組織開展各種正面向上、寓教于樂的教育引導(dǎo)活動(dòng)；其次要強(qiáng)化青年員工的思想政治建設(shè)，幫他們培養(yǎng)正確的理想、堅(jiān)定的信念；同時(shí)要加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀、社會(huì)主義職業(yè)道德、企業(yè)職工行為規(guī)范等宣貫教育，培養(yǎng)引導(dǎo)青年形成高尚的文化道德修養(yǎng)，增強(qiáng)行動(dòng)自覺。

二、注重人才培養(yǎng)，激發(fā)工作活力

加強(qiáng)青年職工的培訓(xùn)，既要培訓(xùn)其業(yè)務(wù)技能，更要關(guān)注職工的價(jià)值追求與實(shí)現(xiàn)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，不斷拓寬職工成長通道，讓更多表現(xiàn)突出、工作優(yōu)秀的青年職工脫穎而出，營造爭先競優(yōu)的氛圍。同時(shí)積極引導(dǎo)職工如何實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與社會(huì)價(jià)值的統(tǒng)一，激發(fā)工作熱情，譜寫出奮斗、奉獻(xiàn)和貢獻(xiàn)的動(dòng)人篇章，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國夢”努力奮斗。

三、深化隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)本領(lǐng)

政工人員是做好思想政治工作的關(guān)鍵和基礎(chǔ)，在實(shí)際工作中，應(yīng)該對政工人才的培養(yǎng)與儲(chǔ)備力度進(jìn)行加大，著力建設(shè)一支業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、政治本領(lǐng)高并且作風(fēng)優(yōu)良的政工隊(duì)伍。同時(shí)，政工人員應(yīng)增強(qiáng)預(yù)斷意識(shí)，積極開展談心交心，及時(shí)解疑釋惑，正確引導(dǎo)青年職工將壓力轉(zhuǎn)化為工作中的動(dòng)力，發(fā)揮青年職工隊(duì)伍的工作活力，為交通運(yùn)輸事業(yè)的改革、穩(wěn)定和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

四、強(qiáng)化思想武裝，堅(jiān)定理想信念

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，要堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想來對公路系統(tǒng)中青年職工的頭腦進(jìn)行武裝，同時(shí)需要對基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)行充分地發(fā)揮，全面深入地組織學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，增強(qiáng)“四個(gè)自信”，讓青年職工深刻認(rèn)識(shí)到肩負(fù)的歷史使命，做到不忘初心，牢記使命。

五、創(chuàng)新方式方法，促進(jìn)健康成長

思想政治工作要摒棄一刀切、簡單灌輸?shù)呐f方式，積極采取多種多樣、靈活多變的方法。要將現(xiàn)代化思維替代傳統(tǒng)思維，通過開放的、系統(tǒng)的、動(dòng)態(tài)的思維方式代替封閉的、片面的、靜態(tài)的思維方式，使其自主意識(shí)得以不斷強(qiáng)化。要將科學(xué)性方法替代經(jīng)驗(yàn)型方法，通過對科學(xué)的理論進(jìn)行應(yīng)用來對青年職工的思想行為進(jìn)行合理的指導(dǎo)，使其思想行為能夠發(fā)生良好的改變。要在對創(chuàng)新與繼承、廣泛性與先進(jìn)性、典型宣傳與一般號(hào)召、人格示范與工作研究、反面教育與正面教育、文化熏陶與精神塑造、目標(biāo)激勵(lì)與歷史比較、軟件建設(shè)與硬件建設(shè)等關(guān)系的正確處理中，促進(jìn)其健康成長。

六、完善制度保障，突出人文關(guān)懷

一方面要進(jìn)一步深化公路系統(tǒng)中的人才發(fā)展體制改革，建立健全各類人才引進(jìn)、培養(yǎng)、激勵(lì)、評(píng)價(jià)機(jī)制，充分激發(fā)青年員工的創(chuàng)新活力、使其盡展才能。另一方面要不斷完善各種工作制度，尤其是黨政工團(tuán)互動(dòng)保障、思想疏導(dǎo)、心理教育、目標(biāo)考核和激勵(lì)約束等機(jī)制，逐步形成內(nèi)容完善、制度健全、運(yùn)行規(guī)范、保障有力的思想政治工作體系。

除了在工作上予以足夠的指導(dǎo)外，還要多關(guān)心、理解和解決年輕員工個(gè)人生活上的困難，消除他們的后顧之憂，使他們?nèi)耐度牍废到y(tǒng)整體的發(fā)展當(dāng)中。

七、創(chuàng)建文化品牌，提升行業(yè)魅力

作為青年職工，他們具有視野開闊、思維靈活、適應(yīng)性強(qiáng)等特點(diǎn)，因此，可以創(chuàng)新思路，拓展活動(dòng)載體，借助開設(shè)青年職工微信、青年職工大講堂等方式，搭建起相互之間交流學(xué)習(xí)的平臺(tái)，加強(qiáng)溝通，增進(jìn)了解，用正確的價(jià)值觀和人生觀增強(qiáng)他們的職業(yè)歸屬感，增強(qiáng)行業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

總而言之，加強(qiáng)青年職工的思想政治工作對于公路系統(tǒng)整體的持續(xù)健康發(fā)展而言有著十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。應(yīng)該對青年職工思想政治工作給予高度的重視，同時(shí)與行業(yè)發(fā)展相結(jié)合，采取針對性的措施來促使青年職工的業(yè)務(wù)能力得以提升，實(shí)現(xiàn)思想政治素養(yǎng)的提高，為公路系統(tǒng)的長期穩(wěn)定發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。（作者 何超）

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